наши услуги
Проекты, связанные с внедрением и тиражированием ИТ-систем, нередко требуют привлечения дополнительных людских ресурсов. При этом необходимо найти специалистов нужной квалификации, протестировать их, определить необходимость в дополнительной подготовке. В ходе реализации проекта может появиться необходимость в пополнении группы, а после — в сокращении команды. Таким образом, использование временных проектных команд — эффективный способ ресурсного обеспечения реализации проекта.
Рутимс предоставляет услуги по подготовке команд молодых ИТ-специалистов
для выполнения работ на время проекта.
Ключевые направления нашей деятельности:
Услуги по внедрению и сопровождению бизнес-приложений
оказаниЕ услуг технической поддержки пользователей
Услуги в проектах миграции системного программного обеспечения
Участие в проектах цифровой трансформации с применением RPA, AI, BPMS
Пять слагаемых нашей работы
Рутимс привлекает к выполнению проектов студентов вузов. Значительный объем работ по подбору стажеров, их обучению и найму на период проекта Рутимс берет на себя. Мы администрируем проектную загрузку молодых специалистов от организации наставничества до вывода их из проекта.
В своей работе мы руководствуемся следующими правилами:
Сжатые сроки подготовки команды — обычно не более одного месяца
Подготовка молодых специалистов — в соответствии с задачами проекта
Администрирование команды — на всех этапах проекта
Организация центра наставничества — ускорение адаптации молодых сотрудников на 50%
Формирование кадрового резерва проектной команды — из молодых специалистов
высокое КАЧЕСТВО подготовки СПЕЦИАЛИСТОВ
Партнерство с ведущими вузами России. Участие в создании совместных Центров технологической компетенции
Разработка специализированных учебных программ в соответствии с требованиями проекта
Взаимодействие с профессиональными и студенческими сообществами на регулярной основе
Контроль, тестирование, проверка полученных знаний и навыков вместе с ведущими специалистами вузов и представителями заказчика
Участие в программах подготовки кадрового резерва молодых специалистов ведущих российских ИТ-вендоров
Проверенные системы мотивации на ускоренное получение знаний. Получение практических навыков за счет плотной работы с наставниками
Собственная база молодых специалистов, уже имеющих проектный опыт
преимущества работы с нами
ОПЕРАЦИОННЫЕ
Быстро создаем проектные команды под конкретные задачи проекта
Предлагаем гибкое управление численностью команд, исходя из требований текущих проектов
Быстро готовим проектные команды в регионах
ФИНАНСОВЫЕ
Сокращаем затраты на подбор и обучение сотрудников. Фокусируем обучение на задачи проекта. Гарантируем качество подготовки
Минимизируем издержки при закрытии/сокращении проекта и необходимости вывода сотрудников
Сокращаем общий бюджет проекта минимум на 10% за счет вовлечения молодых специалистов
КАДРОВЫЕ
Мы формируем кадровый резерв из молодых специалистов ИТ-подразделений и служб поддержки
Мы предоставляем возможность заказчикам оперативно принять в штат любого молодого специалиста (даже всю проектную команду целиком)
Мы подготовим специалистов под ваши задачи в любом регионе
Три факта о Рутимс
Рутимс — платформа, которая объединяет вузы, отечественных производителей корпоративных ИТ-систем, компании-интеграторы и ИТ-службы предприятий-заказчиков.
Наставничество — одно из ключевых слагаемых успеха.
Мы способствуем формированию прочных и плодотворных связей между опытными сотрудниками и молодыми специалистами, что гарантирует их уверенный рост в профессии и выполнение задач проекта качественно и в срок.
Мы активно сотрудничаем со студентами технологических вузов, привлекая заинтересованных молодых людей, изучающих уникальные технологии и методики, к реальным проектам.
Стажировки с Рутимс становятся пропуском в мир успешной карьеры, делая наших студентов более привлекательными для работодателей на рынке труда.
СТАРТ КАРЬЕРЫ В ИТ
Рутимс приглашает студентов российских вузов, заинтересованных в развитии своих навыков и знаний в ИТ, к участию в программе подготовки проектных групп молодых специалистов.
Стать частью кадрового резерва ИТ-команд, реализующих проекты на крупнейших российских предприятиях – отличный шанс начать успешную карьеру в динамично развивающейся ИТ-отрасли!
Присоединяйтесь к нам в этом захватывающем начинании, чтобы участвовать в развитии будущего ИТ России!
Заинтересовались? Обращайтесь в «Рутимс»